Att stötta medarbetare med neuropsykiatriska funktionsvariationer

Hyperfokus, kreativitet och skärpa – personer med NPF bidrar med unika perspektiv och styrkor i arbetslivet. Samtidigt finns utmaningar, och på denna kurs lär du dig hur du skapar en arbetsmiljö som framhäver styrkorna och övervinner utmaningarna. Den här utbildningen lär oss hur hjärnan fungerar på olika sätt – inte bättre eller sämre, bara annorlunda.

Syfte

Ett medvetet ledarskap är nyckeln till att omvandla skillnader till styrkor. Genom att förstå hur du bäst stöttar medarbetare med neuropsykiatriska  funktionsvariationer skapar du en arbetsplats där alla ges möjlighet att bidra, utvecklas och trivas.

Kursinnehåll

• Vad är neuropsykiatrisk funktionsnedsättning (ADHD, Autism etc) och hur kan det yttra sig?
• Egna case och upplevda situationer (ta med egna case från verkligheten).
• Vilka förutsättningar behöver människor med särskilda behov?
• Hur möter och leder jag medarbetare med dessa behov.

Målgrupp

Chefer och ledare som vill öka sin kunskap kring hur medarbetare med NPF-diagnoser kan få bäst stöd.

Utbildningens längd

En heldag. Lärarledd, fysisk utbildning.

Konferensavgift

Utöver kursavgiften så tillkommer konferensavgift med 1 495 SEK/deltagare.

Utbildningsledare

Annika Klefsjö är coach, organisationskonsult och beteendevetare med många års erfarenhet av ledningsgruppsutveckling, konflikthantering, förändringsarbete och effektfull planering, struktur och organisering i ledarskapet.

Kontaktperson

Varmt välkommen att kontakta mig vid alla funderingar eller om du vill ha hjälp med bokningen. Enklaste sättet är att du gör det själv i formuläret nedan. Vi är övertygade om att du kommer att få en trevlig och lärorik kursupplevelse. Ladda gärna ner vårt faktablad för snabb åtkomst när du vill läsa mer.

Caroline Nordh

Kompetensrådgivare,
Kompetenslaget

Mobil: 073-630 83 46

E-post: caroline.nordh@kompetenslaget.se